会報 『BIG EGG』 2017年１１月号 発送作業

●FMICSの運営は、会員のボランティア作業によって支えられています。毎月の会報の発送作業も、その大切な活動の１つです。早い人はお昼過ぎから作業を開始し、夕方になると職場から一人また一人とメンバーが駆けつけます。

【日時】　2017年１０月２５日（水）　午後６時〜９時＋食事会

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FMICS １０月例会（第691回例会） 大学の宝物を見える化する 自校史の意外な使い方

■高等教育問題研究会ＦＭＩＣＳ１０月例会をご案内いたします。問題提起は、拓殖大学創立百年史編纂室の武田秀司さんです。（株）ぎょうせいに３０余年勤務され、史誌を含む単行本の編集、制作は１００冊を超えていらっしゃいます。２００６年に籍を拓殖大学創立百年史編纂室に移されました。
■大学沿革史（自校史）は、創始メンバーの体中から発散される情熱と継承者の思いが詰まったものです。近年、この自校史を編纂できない大学が増えつつあります。ＯＢＯＧだけが懐かしく読むモノとしてではなく、在学生が、我が大学がどれほど魅力的ですばらしいものであるかを知るためのツールとしての活用が望まれます。
■大学が大競争時代を勝ち抜くためには、学生に帰属意識感と一体感を持たせることが必要不可欠になります。改めて、大学のたくさんの「宝物」を見える化することによって、学生に大学を好きになってもらうために、自校史は大いに活用すべきです。学生が、自信を持って広報マンとして、大学の魅力を語る大学は、学生募集においても勝ち組になることは確実です。
■今回は、多面的に自校史を使い切ることを考えます。武田さんからのメッセージです。

　大学の宝物とは、何か。周年事業の記念品であった大学沿革史（自校史）は、今や大きく存在とその意義を転換してきました。それは、明治時代中期に起源をもつ大学が百周年を迎えたあたりで、顕著になりました。印刷物という形態から業績書、報告書及び読み物といった性格をもつ「著作」へと転換しています。この沿革史（自校史）から何が見えるかを検証します。「意外な使い方」としたのは、通読からでは見落としてしまう事柄を拾ってみようとしたからです。逆説ではないことをお断りしておきます。
各大学の沿革史（自校史）編纂の目的「過去に学んで、良き未来を志向」するところについて、皆さんとともに追求したいと思います。

【日時】　2017年１０月２１日（土）
　受付　午後５時３０分
　月例会　午後６時〜８時
　懇親会　午後８時１５分〜９時４５分

【会場】
　月例会　日能研恵比寿ビル　７階プレゼンテーションルーム
　　　　（会報発送作業で利用している会場です）
　懇親会　中華料理「天童」

【テーマ】　大学の宝物を見える化する
　　　自校史の意外な使い方

【問題提起】
　武田 秀司 （拓殖大学 創立百年史編纂室）
　司会　高橋 真義 （桜美林大学 名誉教授）

【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
　＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
　＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ９月例会 （第690回例会） 学生募集上手の『熱いキーマン』が語る 短期大学は生き残れるか

■高等教育問題研究会 FMICS ９月例会は、定番となりました「小さい大学を本音で語りあうシリーズ」です。■いよいよ、生き残りの戦いは、鮮烈を極めます。果たして、大きな大学が勝ち続けるのでしょうか。競争戦略のバイブル「ランチェスター戦略」によれば、大は大の、小は小の戦い方があり、大が小に常に勝つとは限りません。これからは、規模の大小ではなく、大学の主役、生きた資産であり、未来である学生の一人ひとりの可能性をこころを込めて引き出せる大学が勝ち残ることになります。■今回は、強い短期大学の学生募集についてベンチマークいたします。改めて、小さいことは弱さではないこと、小さいところだからこそやるべきこと、やってはいけないこと等を皆さまとしっかりと確認いたします。

■企画プロデューサーの秋草学園短期大学の秋草さんからのメッセージです。

　毎年９月に恒例の「小さな大学シリーズ」を担当している秋草です。今年も拝命いただきましたので、少しだけ突っ込んだ話をしたいと考えています。私の勤務先は短期大学なので、最近の高等教育界では、すでに絶滅危惧種のように扱われ始めた存在になりつつあるのは事実だと思います。進学率を見ても、『男女共同参画白書 平成28年版』には、平成28年度の大学進学率は、男子が55,6％、女子が48.2％で男子のほうが女子よりも7.4%高いことが明らかになっています。しかし、女子は全体の8.9%が短期大学へ進学しており、これを合わせると女子の進学率は57.1% と男子よりもわずかに高いこともわかっています。女子の短期大学進学率は、平成元年に22.1%だったことを考えると約３分の１に減ったことになります。そんな環境下でも、定員を満たしている短大や生き残りがほぼ決定している地域があるのも事実です。
　今回は群馬県の短大の中でも募集力の強い、育英短期大学の桂さんと私が短期大学の募集について話をします。実は桂さんは四大設置準備中の忙しい時期ですが、それでも今回参加してくれます。忌憚のない意見交換が出来るよう努めますので、ご期待ください。

【日時】　2017年９月３０日（土）
　　受付　午後３時３０分
　月例会　午後４時〜７時
　懇親会　午後７時〜８時半

【会場】
　月例会　桜美林大学 四谷（千駄ヶ谷）キャンパス　１階ホール
　　　（ＪＲ 千駄ヶ谷駅 徒歩６分 ／ 地下鉄 北参道駅 徒歩５分）
　懇親会　中華料理「陳記」

【テーマ】　学生募集上手の『熱いキーマン』が語る
　　　短期大学は生き残れるか

【問題提起】
　　桂 健太郎（育英短期大学 入試広報課長）
　　秋草 誠（秋草学園短期大学 入試広報室長）
　司会　高橋 真義（桜美林大学 名誉教授）

【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ８月例会 （第689回例会） そんな事してたら、大学潰れちゃいますよ! − 施設戦略の視点から −

＜8/2追記＞　既にたくさんの参加申込をいただいております！
　桜美林大学四谷キャンパス（千駄ヶ谷）３０６教室の収容定員枠を超えましたので、会場を１階ホールに変更いたします。お間違えなきようお願いいたします。飛び入り参加を歓迎いたします。

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　今月は、もはや避けて通ることができない課題であるにもかかわらず、これまで取り上げられることがほとんどなかった、学生数減少期の施設投資問題に切り込みます。
　人口減少時代、土地建物は「不動産」ではなく「負動産」になると言われています。
　大学では「土地があれば建物が建つ」、新しい校舎を作れば、学生を呼び込むことができるという右肩上がりの良き時代の都市伝説が生きています。使う人＝学生がいなければ、建物＝校舎はあっという間に痛むのです。
　スピーカーは、ファシリティマネジメントを研究されている桜美林大学大学アドミニストレーション研究科非常勤講師・竹中工務店の興津利継さん、東京農業大学施設部環境管理課長佐々木隆さん、大学施設のダウンサイジングについて研究されている大学職員にも登壇していただきます。
　多くの皆さまのご参加をお待ちいたします。　

１．大学経営におけるファシリティの位置づけ
２．複数大学の財務諸表に見るファシリティ関連費用の割合
３．施設の特性と経営との関係
４．実践女子大の事例；八方塞がりからの英断
　（Campus Management Report 21 から紹介）
５．今から見れば主客逆転、拠点無し　ボローニャ大学の最初
６．ダウンサイジングは簡単ではないが、道筋は造らないと！
７．大学の経営戦略に則った活きた施設戦略とは？

【日時】　2017年８月４日（金）
　　受付　　午後６時３０分
　　月例会　午後７時〜９時
　　懇親会　午後９時〜１０時３０分

【会場】
　　月例会　桜美林大学 四谷（千駄ヶ谷）キャンパス　ＳＹ３０６教室 １階ホール
　　懇親会　中華料理「陳記」

【テーマ】　そんな事してたら、大学潰れちゃいますよ!
　　　− 施設戦略の視点から −

【問題提起】
　興津 利継 （桜美林大学大学アドミニストレーション研究科非常勤講師／竹中工務店）
　佐々木 隆 （東京農業大学施設部環境管理課長）
司会　高橋 真義（桜美林大学大学名誉教授）

【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ７月例会 （第688回例会） 検証 私立大学の公立化について考える

■少子高齢化、１８歳人口減少、東京圏への人口集中が加速する中、私立大学の４割以上が入学定員割れと赤字経営に陥り、地方中小規模大学の厳しさは言を俟つまでもありません。
　地元の地方は、過疎化が進み限界都市化をいかに食い止めるかが喫緊の課題となっています。
　地方私立大学の大学存続のための打開策と地元の活性化を図りたい自治体の狙いが一致して、私立大学の公立化が各地に広がっています。
　スピーカーは、「諏訪東京理科大学」を「山陽小野田市立山口東京理科大学」にするために東京理科大学側として最前線に立たれた佐々木有朋さんです。

　１．山口東京理科大学の紹介
　２．地元の現状
　３．公立化への道
　４．質問形式によるメリットデメリットの確認

■公立化への道について、大きな流れをお話しいただき、ご参加の皆さまとのディスカッションで私立大学の公立化についての功罪、問題点を確認いたします。
　多くの皆さまのご参加をお待ちしています。

【日時】　2017年７月２０日（木）
　　月例会　午後７時〜９時
　　懇親会　午後９時〜１０時３０分

【会場】
　　月例会　桜美林大学 四谷（千駄ヶ谷）キャンパス　ＳＹ３０７教室
　　懇親会　中華料理「陳記」

【テーマ】　検証　私立大学の公立化について考える
最前線に立った悪戦苦闘を聴く

【問題提起】　佐々木 有朋 （東京理科大学 葛飾キャンパス局長）
　　司会　高橋 真義 （桜美林大学名誉教授・東日本国際大学客員教授）

【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ５月例会 （第686回例会） コトに対するリスクマネジメント ウェッブサイトの大学声明をチェックする

■高等教育問題研究会 FMICS 2017年５月例会は、教育ジャーナリスト・「大学ランキング」編集統括の小林哲夫さんをゲストにお迎えいたします。

■2017年４月９日米ユナイテッド航空が乗客を強引に引きずりおろした問題で、最高経営責任者（CEO）は、一端は謝罪したものの、社内メールで男性が「騒いでけんか腰だった」、乗務員は「定められた手続きに沿って行動し」「顧客をフライトから降りさせるには、シカゴ航空治安当局の係官を呼ぶしか、残された選択肢はなかった」などと書いていたことが発覚し、問題が問題を呼び、株価は一時４％も下落しました。我が国でも、問題発言をしたあとの対応があまりにも稚拙で、高い役職を更迭される国会議員諸氏が後を絶ちません。

■大学の周辺が騒がしくなってきています。良いことをアッピールすることは、さほどむずかしくはありません。しかしながら、思いもよらない不祥事に対して、あなたの大学はどのように、大学の誠意を世の中に「見える化」するのでしょうか。決して、簡単なことではありません。マスコミ対応を間違えば、大学の存続を脅かすことに至らならないとも限りません。

■小林さんは、長く、大学で起こった諸々の事件に関する大学の声明を追いかけてこられています。これまでの悪いコトに対する大学声明をチェックし、マスコミ対応とリスクマネジメントの必要性についての検証をいたします。皆さまには、関係者にお声かけいただきご参加ください。

【日時】　2017年５月２０日（土）
　　　受付　　午後３時３０分
　　　月例会　午後４時〜６時
　　　懇親会　午後６持〜８時３０分

【会場】　聖徳大学幼児教育専門学校
　　　（ＪＲ 田町駅・地下鉄 三田駅　徒歩５分）

【テーマ】　悪いコトに対するリスクマネジメント
　　　ウェッブサイトの大学声明をチェックする

【問題提起】　小林 哲夫 （教育ジャーナリスト・「大学ランキング」編集総括）

【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ４月例会 （第685回例会） 高校生から大学生に変わる春 高校生の視座に立って高校側から大学関係者に伝えたいこと

■高等教育問題研究会FMICS 2017年４月例会は、千葉県立小金高等学校教諭・キャリア教育と学びを考える会「松ラボ」主宰の椿 仁三千さんに問題提起をしていただきます。コメンテーターは、多士済々の皆さまと学生さんと浪人生にお願いをしました。

■高校生が大学生に変わる春、希望に満ちた高校生が、大学生活になじめずに、大学生になりきれなくドロップしていくことが少なくありません。昔は「五月病」と称していたこの事実について、これまでは、大学関係者はあくまでも大学目線で問題解決を模索しているように思えます。

■４月の今の今、高校生の視座に立って、なんでこのようなミスマッチが起こるのかについて、高校関係者と大学関係者が虚心坦懐に語り合うことで、大学生になりきれない学生をいかに支援していくかにについてワイワイガヤガヤと語り合います。

■このようなテーマで語り合う「場」は、このFMICSでなければありえません。皆さまには、大学関係者のみならず、高校関係者にもお声を掛けていただき、ご参加ください。

【日時】　2017年４月２２日（土）
　月例会　午後４時〜６時（受付 午後３時３０分）
　懇親会　午後６時〜８時３０分

【会場】
　月例会　学校法人立命館 東京キャンパス （サピアタワー８階）

☆「サピアタワー」のセキュリティの関係から、午後３時３０分〜４時に３階総合受付ゲート前で、「入館カード」をスタッフがお渡しします。時間厳守でのご参加をお願いいたします。

　懇親会　パパミラノ・サピアタワー店 （サピアタワー３階）

【テーマ】　高校生から大学生に変わる春
　高校生の視座に立って高校側から大学関係者に伝えたいこと

【問題提起】
　　椿 仁三千 （千葉県立小金高等学校教諭・キャリア教育と学びを考える会「松ラボ」主宰）
　コメンテーター
　　西 健太郎 （スクールパートナーズ執行役員編集長）
　　難波 俊樹 （未来教育研究機構・富士大学非常勤講師）
　　新倉 明日香 （明治大学 文学部史学科４年）
　　緑川 直希 （2017年度浪人生）
　司会
　　高橋 真義 （桜美林大学名誉教授・東日本国際大学客員教授）

【例会参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ３月例会 （第684回例会） 就活戦線を活き抜く打たれ強い学生を作る 大学キャリア教育の新たな潮流

■高等教育問題研究会ＦＭＩＣＳ2017年３月例会（第684回)をご案内いたします。■2018年卒の就活戦線は、2017年卒同様、説明会の解禁から選考解禁までが３ヶ月間の短期決戦となります。作られた自信を持って、選ばなければどこでも入社できると甘い思いで戦いの場に臨めば、世間の荒波に打ちのめされます。就活戦線を縦横無尽に戦い続けられるだけの「打たれ強い学生」の養成について、大学は行っているのでしょうか。戦いに疲れて打ちのめされた学生を元気元気元気にして再度戦いの場に送り込むキャリア教育も行われているのでしょうか。■２月例会に続いて、キャリア教育関係者・学生には、必聴のテーマです。ご参加の皆さんと、「打たれ強い学生」を作る大学キャリア教育のあらたな潮流を確認し、さらなる飛躍へのヒントを束ねるます。■就活戦線まっただ中の学生さんはじめ、大学のキャリア関係者の皆さまには、お仲間にお声かけの上ご参加くださいますようお願いいたします。

　問題提起をされる､新進気鋭の人事コンサルタントの荻原恵市さんのキャリアです。
　大学卒業後、大手就職情報会社に入社後、上場企業からベンチャー企業の新卒採用支援に従事されました。2010年、独立し、企業の採用支援の他、年間300名の大学生の就職支援および私立大学のキャリア教育プログラム開発、キャリアセンターの支援を続けられています。

《荻野さんからのメッセージ》
「人口減少時代を見据えた『一人前の社会人』の養成を意識した大学キャリア教育の可能性」
　人口減少時代に入り、新卒採用は売り手市場となった今、就職率の高止まりが予想され、就職率の高さを売りにした大学間の差別化を図ることが難しくなりつつあります。
　大学の出口環境が変化する中、大学間の差別化を図るために「一人前の社会人」の養成を目的としたキャリア教育の効果について事例紹介をしたいと思います。
　事例を通じて、学生に成功体験を経験させ自己肯定感を高めるキャリア教育だけでなく、社会人との交流の際に、試行錯誤を繰り返すことを評価し、学生の抱える「就業不安」を取り除くキャリア教育の可能性を皆さんと議論する機会になればと考えています。

【日時】　2017年３月１６日（木）
　　月例会　午後７時〜９時 （受付６時３０分）
　　懇親会（中華料理「天童」）　午後９時〜１０時３０分

【テーマ】　就活戦線を活き抜く打たれ強い学生を作る
　　　大学キャリア教育の新たな潮流

【問題提起】　荻野 恵市 （人事コンサルタント）
　コメンテーター
　　深澤 晶久 （実践女子大学 大学教育研究センター特任教授）
　　宮下 明大 （立命館 東京キャンパス所長）
　　寺田 稔 （東京成徳大学 学生生活課長）
　　新倉 明日香 （明治大学 文学部史学科３年）
　司会　高橋 真義 （桜美林大学 大学アドミニストレーション研究科教授）

【会場】　恵比寿・日能研ビル７階
＊１階に、子どものためのセレクトショップ「ちえの木の実」が入っているビルです。


【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS ２月例会 （第683回例会） 売り手市場 どうなる就活2018 就活を勝ち抜くために きみと大学は何をしたらいいのか

■高等教育問題研究会 FMICS ２月例会は、制度設計が劇的に変わりつつも売り手市場の就職戦線を、学生は、空元気の自信ではなく、叩かれてもめげない本物の自信をもって戦い抜くのか、大学には、学生の可能性を本物にするために何をすべきなのか等について参加の皆さまと一緒にグループワークの中で考えます。

■話題提供は、日経新聞 日経カレッジカフェ副編集長の渡辺 茂晃さんです。コメンテーターは、立命館 東京キャンパス所長の宮下 明大さん、東京成徳大学 学生生活課長の寺田 稔 さん、明治大学 文学部史学科３年の新倉 明日香さんです。

■就活中の学生さんには、引っ込み思案は無用です。どんどんと街に出て、自分の可能性を磨くための他流試合に臨んでください。

■空元気の自信を身につけさせるキャリア教育は、もはや少子化の時代には通用しません。大局観ある出口戦略の構築の必要性が問われています。大学関係者の皆さまには、関係者の皆さまは勿論、お仲間と学生に声を掛けられてご参加ください。

■渡辺さんからの一言

　働き方改革や女性活躍推進、同一労働同一賃金、生産性向上など、これから働き方は大きく変わります。長時間労働による過労死や女性の地位向上、正社員と非正規社員の格差、働き手の減少など、さまざまな問題を解消するために国や企業が本気で取り組み始めようとしています。社会や企業、働き方が大きく変わろうとしてる今、これまでと同じような就職活動を続けていても大丈夫でしょうか。
　また、大学も従来通りの就職支援を続けて、本当に学生のためになるのでしょうか。就職活動をする学生も、学生を支援する大学も新たな視点を持って就職活動を見る必要があるのではないでしょうか。これからの就職活動の進め方や企業選びを一緒に考えてみませんか。

【日時】　2017年２月１６日（木）
　月例会　午後７時〜９時（受付 午後６時３０分）
　懇親会　午後９時〜１０時３０分

【会場】
　月例会　学校法人立命館 東京キャンパス （サピアタワー８階）

☆「サピアタワー」のセキュリティの関係から午後６時３０分〜７時に、３階総合受付ゲート前で、「入館カード配付」をスタッフがお渡しします。時間厳守でのご参加をお願いいたします。

　懇親会　パパミラノ・サピアタワー店 （サピアタワー３階）

【テーマ】　売り手市場　どうなる就活2018
　　　就活を勝ち抜くために きみと大学は何をしたらいいのか

【問題提起】　渡辺 茂晃 （日経新聞日経カレッジカフェ 副編集長）
　コメンテーター
　　宮下 明大 （立命館東京キャンパス 所長）
　　寺田 稔 （東京成徳大学 学生生活課長）
　　新倉 明日香 （明治大学 文学部史学科３年）
　司会
　　高橋 真義 （桜美林大学 大学アドミニストレーション研究科教授）

【例会参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。

FMICS １月例会 （第682回例会） 2017年のミッション・パッション・アクション パラダイムシフト『大学維新』 激動する時代を活きる大学人の大局観の磨き方

■高等教育問題研究会・FMICS 2017年１月例会は、定番のプログラムです。
　我らがご意見番の芝浦工業大学名誉理事長の石川洋美先生に、パラダイムシフト「大学維新」／激変する時代を活きる大学人の大局観の磨き方について、大いに語っていただきます。
　ご参加の皆さまには、2017年をどのように頑張るかについて決意表明をしていただきます。ワイワイガヤガヤと大いに語り合った後は、FMICS 御用達 中華料理 恵比寿「天童」で新年情報交換会といたします。

■黒木 比呂史（2003）『芝浦工業大学の２１世紀戦略』日経ＢＰ企画1 57pからの引用。

　これが前代未聞の“大学倒産”ですよ。企業にたとえれば、会社更正法を申請して管財人がやってきて・・・ということですから。ただ、３人の弁護士の先生方が本当に努力してくださって、１年ぐらいで引き上げていかれました。あとは君たちがやらないとダメなんだよ、という言葉を残して。

　石川先生の談話です。先生は、窮地に陥った芝浦工業大学の再建のために、建築界で大成するという夢を捨てられて、大学経営に関わる道を選ばれました。理事長として、強烈で“あったかさ”のあるリーダーシップを発揮されました。多くの難題に背を向けることなく、着実に、真摯に取り組まれ、頑強な基盤を創り上げられました。今や芝浦工業大学は、華々しく元気元気元気です。

■2016年１月号から１２月号の「トップマネジメント大学維新録」のタイトルです。

55. 「大学維新」が始まるか現在日本の大学界の大局を観る
    　−予想させるいくつかのパラダイムシフトが出てきた
    
56. 大学人は就職支援にどう取り組むべきか
    　−教育活動の成果レポートとして
    
57. 学生の居場所（たまり場）をつくろう
    　−それが大学を活性化する
    
58. 大学における課外活動の意義を考える
    　−知力は教室で､人間力は課外で
    
59. 「地域貢献」、本当に有効なのは、「地域のために」ではなく「地域と一緒に」ではないか？
    
60. 続く少子化の中で大量の大学定員増
    　−弱肉強食のおそれ！私大はどうする？
    
61. 今こそ私学は創立の原点に返り独自性を再構築すべきだ！
    
62. 〜奨学金を考える〜
    　奨学金は困窮対策より人財育成投資なのでは？
    
63. 大学が校友会に期待すること
    　−最高のステークホルダー
    
64. 大学のガバナンスは「双頭の鷲」でいいのではないか
    　−学長に経営責任まで負わせるのは疑問

■深川木場に生まれた江戸っ子の石川先生からのエールは辛口ですが、それは、愛に満ちた“あったかさ”いっぱいの励ましに他なりません。
　２０１７年初エールをご期待ください。元気元気元気なること３００％保証いたします。
　皆さまには、「FMICS BIG EGG」の最終ページの連載中の「トップマネジメント大学維新録」と、『芝浦工業大学の２１世紀戦略』をご一読されてご参加ください。


【日時】　2017年１月７日（土）
　　ディスカッション　午後４時〜７時 （受付午後３時３０分）
　　懇親会（中華料理「天童」）　午後７時〜９時

【テーマ】　2017年のミッション・パッション・アクション
　　パラダイムシフト『大学維新』
　　激動する時代を活きる大学人の大局観の磨き方

【問題提起】
　石川 洋美 （芝浦工業大学 名誉理事長）
　司会　高橋 真義 （桜美林大学 大学アドミニストレーション研究科 教授）

【会場】　恵比寿・日能研ビル７階
＊１階に、子どものためのセレクトショップ「ちえの木の実」が入っているビルです。


【参加費】　会員1,000円　非会員2,000円　学生（会員・非会員問わず）500円

【申込先】　米田 敬子　yoneda（アットマーク）fmics.org
＊お名前、ご所属等をお知らせ下さい。参加費は当日会場でお支払い下さい。
＊当日の飛び入りも歓迎ですが、なるべく事前の連絡をお願いします。